חוסר ביטחון בעבודה
שירה שלום
הכניסה לתפקיד ניהולי חדש, זהו תהליך בונה אמון.
לשאלתך בנוגע לסוג האימון הנדרש, אני ממליצה כי ראשית תבחני האם התחושה אותה ציינת קיימת גם בממשקים אחרים בחייך, או רק במסגרת התפקיד החדש?
ישנם לא מעט אירגונים המעמידים לרשות המנהלים מאמן ניהולי המלווה מנהלים בשלבים שונים של עבודתם. כדאי לבדוק אם קיים גם אצלכם.
במידה ולא, ואת חשה את חוסר האמון רק במקום עבודת אז בהחלט יועיל להתייעץ עם מאמן/ת אירגוני.
במידה ויש לך קושי ביצירת אמון ופתיחות גם בממשקים אחרים, אימון אישי יכול לסייע.
בהצלחה שירה!
.
